Chargé des Ressources Humaines | Casablanca (Maroc)
- Casablanca
- CDI
- Temps-plein
- La gestion du processus de recrutement : de la définition du besoin jusqu’à l’intégration du nouveau collaborateur.
- L’organisation et l’animation des formations.
- La gestion des carrières et de la mobilité interne.
- La mise en place et le suivi des indicateurs de performance RH.
- La gestion des relations sociales et le conseil aux managers.
- La participation à l’amélioration continue des processus RH.
- La gestion administrative du personnel.
- Sens de l’organisation et de la rigueur.
- Capacités relationnelles et d’écoute.
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Discrétion et sens de la confidentialité.
- Proactivité et autonomie.
- Esprit d’équipe et collaboration.
ReKrute