Chef de Projet BI / Architecte DATA H/F | Rabat (Maroc)
- Rabat
- CDI
- Temps-plein
- Recueillir les besoins métiers en matière de reporting, tableaux de bord et indicateurs.
- Concevoir et maintenir l'architecture décisionnelle : Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse.
- Piloter les projets BI : cadrage, planification, coordination, suivi des livrables.
- Définir et mettre en œuvre les processus d'intégration et de transformation des données (ETL/ELT).
- Développer des tableaux de bord et rapports via des outils BI (Power BI, Microsoft Fabric…).
- Participer à la mise en œuvre de la politique Data de l'UIR.
- Contribuer activement au Data Office : gouvernance, qualité, documentation, référentiel de données.
- Mettre en place des outils de gouvernance de données : catalogues, dictionnaires, traçabilité, gestion des métadonnées.
- Assurer la sécurité, la conformité (RGPD, ISO 27001) et la traçabilité des données.
- Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir l'interopérabilité des systèmes.
- Accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des outils BI et la lecture des indicateurs.
- Assurer une veille technologique sur les solutions BI, Data et IA.
- Documenter les architectures, les flux et les règles de gestion des données.
- Ingénieur Bac+5 en systèmes d'information, data engineering, informatique décisionnelle ou équivalent.
- Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de projets BI ou l'architecture de données.
- Expérience dans un environnement institutionnel ou universitaire est un plus.
- Maîtrise des outils BI : Power BI, Microsoft Fabric, Tableau, Qlik…
- Connaissance des architectures Data Warehouse, Data Lake, Lakehouse.
- Maîtrise des outils ETL/ELT
- Connaissance des bases de données relationnelles et multidimensionnelles (SQL Server, MySQL…).
- Compétences en modélisation de données.
- Maîtrise des outils de gouvernance de données : data catalogues, dictionnaires de données.
- Sensibilité aux enjeux de sécurité et de conformité (RGPD, ISO 27001…).
- Capacité à dialoguer avec les métiers et à comprendre leurs besoins.
- Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation.
- Bonnes compétences en communication et en conduite du changement.
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner des projets transverses.
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