Principales responsabilités :1. Pilotage SI Métier et gestion de son référentielo Contribution à l’optimisation des processus métiers, des données, des applications et des systèmes associéso Promotion de la cartographie du SI comme un outil d’aide à la décision et au pilotage de la performanceo Formalisation, consolidation et veille à la mise à jour de la cartographie générale du SI métiero Participation, au sein de l’équipe projet, à l’élaboration du schéma directeur des Systèmes d’informationo Administration du référentiel du SI Métier2. Conseil et assistance à maîtrise d’ouvrageo Assistance à l’entité métier, avec l’aide éventuelle de cabinet spécialisé, en matière d’organisation de processus métier et d’optimisation de l’utilisation des outils mis en placeo Définition des besoins métier et établissement des spécifications fonctionnelles détailléeso Elaboration annuelle du portefeuille projetso Accompagnement de l’entité métier dans la mise en œuvre du portefeuille projets3. Direction de Projets ERPo Organisation, coordination et animation des équipes impliquées dans les projetso Responsabilité de la totalité des événements survenant dans les projetso Préparation, déploiement du projet, et mise en œuvre des actions d’accompagnement des utilisateurso Garantie de la meilleure adéquation qualité coût délaio Définition et gestion du planning d’avancée du projeto Arbitrage des choix à faire en fonction du risque et du résultat4. Appropriation des applications par l’entité métiero Transfert aux utilisateurs de l’administration des données métiers de leur systèmeo Transfert aux utilisateurs du paramétrage des règles de gestion métiero Mise en place des procédures de formation pour les nouvelles recrues et les ressources en mobilitéo Mise en place des procédures de « dédoublement » de compétences « administrateurs » chez les utilisateurs pour réduire le risque de « continuité » de service et de « dépendance »
