Consultant I Pilotage de la performance

• Accompagner la transformation des fonctions finance et contrôle de gestion.
• Mettre en œuvre des dispositifs de pilotage (KPIs, tableaux de bord, processus budgétaires, forecasts).
• Piloter des projets de transformation digitale dans le domaine du pilotage de la performance.
• Concevoir et déployer des outils de reporting automatisés et d’aide à la décision.
• Coordonner des projets transverses impliquant des équipes pluridisciplinaires internes et externes.
• Diagnostiquer l'existant et formuler des recommandations stratégiques et opérationnelles.

• Formation : Bac+5 en finance, stratégie ou gestion – diplômé(e) d'une Grande École de Commerce, IEP ou Master spécialisé.
• Expérience : Minimum 6 à 7 ans d'expérience en pilotage de la performance, contrôle de gestion, conseil stratégique ou gestion de projet.
• Compétences clés :

• Maîtrise des techniques de contrôle de gestion et de pilotage financier.
• Compétences confirmées en gestion de projets de transformation.
• Capacité à travailler en mode projet avec des parties prenantes variées.
• Aisance avec les outils digitaux de pilotage et de reporting (Power BI, Tableau, Anaplan, etc.).
• Une expérience en digitalisation des fonctions finance / contrôle de gestion est un atout majeur.

Interface Communication