Formateur / Formatrice Vacataire en « Démarche Qualité » - Fès

• être responsable de l'acquisition des connaissances et du savoir-faire par les stagiaires, de la démarche pédagogique pour atteindre les objectifs relatifs aux compétences liées à l'application des règles administratives et juridiques en BTP ;
• faire acquérir aux stagiaires ces compétences prévues dans les programmes de formation confiés au formateur / formatrice, selon les conditions et dispositions techniques et pédagogiques afférentes aux modules (ou parties des modules) à dispenser ;
• Assurer le développement des compétences des stagiaires, pour satisfaire les besoins du marché du travail en compétences, pour cela, le formateur / la formatrice est amené(e) à planifier, concevoir, dispenser, et évaluer des formations permettant l'atteinte des compétences, à savoir :

• Reconnaissance juste des spécificités du secteur
• Définition exacte du concept et bases de la qualité
• Identification juste des principes de gestion de la qualité
• Relevé précis du contexte normatif de la qualité
• Reconnaissance large des certifications et normes des entreprises (étanchéités)
• Estimation juste du coût d'obtention de la qualité

• Évaluation juste des états des lieux de l'entreprise
• Détermination précise d'un plan d'action
• Mobilisation active des ressources pour la mise en œuvre de la démarche

• Mesure régulière des indicateurs et des améliorations
• Organisation correcte d'audits
• Certification réussie de l'entreprise

• Enregistrement régulier des activités
• Valorisation des acquis et des réalisations
• Tenir au respect des programmes (contenus et progression) et des documents, sous le contrôle du chef de département pédagogique suivant la démarche d'apprentissage par compétences (APC) ;
• Être responsable des stagiaires durant la formation (horaires, discipline, sécurité) sous le contrôle du chef de département pédagogique ;
• Être responsable du matériel pédagogique (équipements, matières d'œuvre) sous le contrôle du chef de département pédagogique ;

• Formateur / Formatrice Vacataire en Démarche Qualité et Certification (éventuellement auditeur expérimenté).

• De formation BAC+5 (avec au minimum 5 ans d'expérience);
• Maîtrise les techniques pédagogiques d'animation de groupes de formation ;
• Suit l'évolution technologique du métier pour lequel il assure la formation ;
• Capacité pédagogique à faire acquérir le métier enseigné ;
• Bonnes capacités d'adaptation aux stagiaires et à leur milieu social ;
• Intègre les valeurs, la mission et les objectifs de l'Institut ;
• Applique les règles d'hygiène, de santé, de sécurité, et du respect de l'environnement ;
• Applique la Démarche Qualité ;
• Bonnes capacités à travailler en équipe ;
• Bonnes capacités d'écoute, qualités relationnelles et esprit d'ouverture ;
• Autonome et esprit d'initiative ; Sens de l'organisation ; Bonne allocution ; Présence et courtoisie.

• Métier : Métiers du BTP
• Secteur d´activité : Éducation, formation
• Type de contrat : CDD
• Région : Fès
• Ville : Fès
• Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience

• Langues exigées : anglais > bon niveau - arabe > maternelle - français > courant
• Nombre de poste(s) : 1

• BTP

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