Responsable de parc de loisirs (Mall) H/F

Skills & Values Consulting

  • Tanger
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
En étroite collaboration avec les différents départements de la société, le ou la responsable de l’espace de loisirs a pour mission de veiller à l’excellente performance opérationnelle, commerciale et financière de l’actif dont il a la responsabilité. Ceci doit se traduire par une optimisation de l’attractivité de l’espace et de la disponibilité du parc machines et par un accueil clients irréprochables.Gestion Commerciale :· Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour attirer et fidéliser la clientèle
· Développer des partenariats commerciaux avec les organismes et entreprises dans l’objectif de commercialiser les offres et vente des espaces publicitaires
· Élaborer des promotions attractives et des offres spéciales pour stimuler les ventes
· Assurer la coordination des activités de marketing et de communication pour maximiser la visibilité du parc
. Création et réalisation d’un plan d’action marketing et communication budgétisé, (évènements phares tel que les fêtes de fin d’année, halloween, les animations d’été, les animations de ramadan, les animations des fêtes religieuses, et les animations spéciales selon tendance du moment) et de packages commerciaux (sorties scolaires, association, Team Building…)Gestion Opérationnelle. Superviser le bon fonctionnement quotidien du parc
. Coordonner les équipes pour garantir une prestation de service de qualité
. Veiller à la conformité des normes de sécurité et d'hygiène
· Vérifier et valider les inventaires hebdomadaires et mensuelles des stocks et kiosques et émettre les besoins d’achatGestion Financière· Élaborer et suivre le budget alloué au parc
· Émettre les Reporting journalier, hebdomadaire et mensuel (Synthèse CA, Tableau de bord et autres selon besoin), assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des ajustements si nécessaires
· Mettre en place et suivre les encaissements des recettes, vérifications des fonds, effectuer & vérifier les contrôles inopinés des caisses, et vérification des versements banquesGestion du Personnel· Recruter, former et encadrer le personnel du parc
· Stimuler l'esprit d'équipe et favoriser un environnement de travail positif.

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